강점 검사 태니지먼트 사용 후기(직업상담사 분석 글)

 

직업상담사로서 자신의 장점과 강점을 테스트할 수 있는 적성검사 도구 태니지먼트 사용 후기에 대해 소개합니다. 무료로 검사가 가능해서 한번 해보았습니다. 직접 검사를 실시한 후 느낀 점과 검사의 장점, 단점도 분석해 보았습니다. 적성검사나 성격검사에 관심 있는 분들은 한번 끝까지 읽어 보시길 추천드립니다.

 

 

■ 태니지먼트 강점 검사란?  

자신의 재능과 강점을 발견하고 직업 경력 개발을 돕는 일종의 적성검사 테스트 도구입니다. 현재 온라인 무료 사용이 가능하고 다양한 커리어 개발과 인사 분야에 활용되고 있습니다.

 

태니지먼트 강점 검사는 2만 명 규모의 비즈니스 현장에서 선발부터 배치, 육성, 유지까지 적용하고 검증한 도구입니다. 현재 다양한 산업군과 기업에서 채용, 조직문화 구축, 리더십 개발 등 인재경영 솔루션으로 활용되고 있습니다.

 

 

1. 태니지먼트 검사의 특징

• 긍정심리학 기반을 둔 적성 검사 도구
• 무료 사용 가능
• 소요 시간 20분 정도
• 기본 테스트 104문항으로 구성
• 심화 테스트 90문항 구성(선택사항)
• 자신의 강점, 장점 파악
• 문항마다 시간제한 있음 

 

 

2. 태니지먼트 실시 방법 (검사 방법)

직접 무료 버전을 사용해 보았습니다. 태니지먼트 테스트하기 위해서는 우선 태니지먼트 사이트에 접속해서 강점 검사를 클릭해서 시작합니다. 자신의 이메일을 입력하라는 창이 나오고 입력하면 검사 시작하기 버튼이 활성화됩니다. 시작하기를 눌러서 검사 테스트를 시작하시면 됩니다.

 

● 검사 순서

1. 태니지먼트 사이트 접속하기
2. 강점 검사 클릭하기
3. 이메일 입력하기
4. 문항 선택하는 방법 예시 살펴보기
5. 검사 시작하기  
6. 기본검사 104 문항 진행
7. 기본검사 끝나면 추가 검사할지 아니면 기본검사 결과 바로 확인할지 선택해야 함. 
8. 추가 검사 더 진행 선택 시 - (심화) 상황 대처능력검사 90문항 추가 실시함 (무료)
9. 검사 완료 후 검사 결과 확인 가능 

 

● 기본검사

• 104 문항
• 한 문항당 제한시간 15초
• 두가지 문항이 동시에 제시되고 본인과 맞는 적합한 선택지를 고르는 방법

 

● 추가 검사 (선택 사항)

• 추가 검사는 (심화) 상황 대처능력검사
• 기본 검사 끝난 후 추가 검사 선택 가능
• 90문항으로 구성
• 한 문항 당 제한시간 25초
• 문항마다 3가지 보기 선택 중 하나 고르는 방법

 

기본 테스트가 끝나면 더 추가 검사를 진행할지 아니면 기본검사 결과만 확인할지 물어 봅니다. 만약 추가 검사 선택하면 간단한 인적사항 입력 후 심화 상황대처능력 검사가 진행됩니다. 추가 검사 90문항까지 실시 할 경우 좀 더 자세한 검사 결과와 분석을 확인 할 수 있습니다.

 

 

 

3. 태니지먼트 사용 후 느낀 장점

평소 직업상담사로서 적성검사나 성격검사, 인성검사 도구에 관심이 많은 편이라 태니지먼트의 강점 검사는 어느 정도 강점과 장점을 분석할 수 있는지 직접 사용한 경험을 소개합니다.

 

• 무료라는 점.
• 온라인으로 쉽게 부담없이 자신의 성향과 강점을 알아볼 수 있는 점.
• 기본 검사와 추가 검사 선택 가능 (둘 다 무료)
• 심화 추가 검사 시 기본 검사보다 좀 더 자세한 분석 결과 

 

우선 무료 버전이라 부담 없이 쉽게 사용할 수 있다는 점이 좋았습니다. 기본검사 같은 경우는 이메일만 입력하면 다른 이적사항 없이 바로 검사를 시작 할 수 있습니다.  

 

 

 

4. 태니지먼트 한계점은?

직접 사용해보고 느낀 단점은 기본검사 104문항 테스트할 때 검사 방식이 일반적인 적성검사 방식과 다른 점이 좀 익숙하지 않았습니다. 좀 더 자세히 한계점을 요약하면 아래와 같습니다.

 

• 기본검사 방식은 테스트 방식이 익숙하지 않은 점, 다른 적성검사에 비해 문항 선택 방식이 다른 점.
• 문항당 제한시간이 짧은 점.
• 문항을 읽고 제시된 보기 선택을 생각할 시간이 짧게 느껴짐.
• 기본검사는 문항당 15초, 심화 검사는 문항당 25초 임. 
• 다행히 문항마다 일시정지 버튼이 있었어 제한 시간을 잠깐 멈출 수 있음. 하지만 일시정지했을 경우 문항이 투명 처리되어 내용을 다시 볼 수 없음. 다시 시작해야 볼 수 있음. 
• 기본검사 경우에는 둘 다 해당사항이 없는 경우는 둘 다 아니다로 선택할 수 있지만 양쪽 모두에 해당되는 사항이 있을 경우에 어느 한쪽에만 선택해야 하는 점.
• 무료 버전이라 분석 결과에 대해서 내용이 전부 공개되지는 않습니다. 강점 결과, 재능 결과, 태도 결과에 대해서 일부만 공개됩니다. 

 

 

5. 나의 태니지먼트 검사 결과는?

저는 기본검사 104문항과 추가 검사 90문항 모두 다 해보았습니다. 저의 태니지먼트 검사 결과 유형은 "탐구형"으로 나왔습니다. 아래에 보시는 사진처럼요.

 

태니지먼트 검사 결과

 

위에 보시는 사진처럼 탐구라는 단어와 밑에 두줄로 간단하게 설명해 줍니다.  그리고 좀 더 자세한 결과 분석도 제공합니다. 결과 분석은 강점, 재능, 태도에 대해서 분석 결과를 보여줍니다. 

 

 

 1)  나의 강점 분석 결과는?

"탐구와 창조"
"깊이 생각하고 의미와 대안을 찾아내는 강점"
"상상력을 발휘하여 새로운 것을 제안하는 강점"

태니지먼트가 제시한 저의 강점은 탐구와 창조 영역에서 강점을 보였습니다. 8개의 강점 영역(외교, 추진, 완성, 조정, 평가, 탐구, 창조, 동기부여)에서 저는 창조와 탐구 영역에서 강한 성향을 나타내었습니다.

 

다른 적성검사에서도 비슷한 결과가 나타나는 것으로 보아서 어느 정도 태니지먼트의 검사 신뢰도와 타당도가 비슷한 것 같습니다.

 

8가지 강점 영역을 원형 그래프 형태로 보여줍니다. 검사 결과 자신의 강점 영역에서 그래프가 나타나게 보여줍니다.  그래프 옆에는 자세히 분석한 글을 볼 수 있습니다. 

 

 

2) 나의 욕구 강점과 행동 판단 강점 결과는?

욕구 강점과 행동판단 강점에 대한 분석 결과도 제시합니다. 저의 검사 결과는 욕구 강점은 역시 창조와 탐구 영역에 강점을 보였고 행동판단 강점은 평가와 동기부여 영역에 강점을 보였습니다. 이 영역의 검사 결과도 원형 그래프와 함께 분석 글이 제시됩니다. 

 

 

 

▶ 태니지먼트가 제시한 욕구와 행동 판단 분석 글

욕구에 기반한 강점은 타고나는 것에 가깝습니다. 이 강점을 사용할 때 당신은 만족감을 느끼며 상대적으로 빠르게 학습하거나 성장할 수 있습니다. 반면에 행동판단 강점은 환경에 의해 학습되거나 요구받는 모습일 수 있습니다.

만약 행동판단 강점은 높은 데 반해 욕구 강점이 낮다면 당신은 해당 강점과 관련된 욕구는 강하지 않지만 오랜 기간 노력해왔기 때문이라고 해석하는 것이 좋습니다. 행동판단 강점만으로도 괜찮은 성과를 낼 수 있지만, 충분히 만족감을 느끼면서 지속적인 성과를 내려면 욕구 강점을 의도적으로 활용하려는 노력이 필요할 수 있습니다.

한편, 만약 욕구 강점은 높으나 행동판단 강점이 낮다면, 당신은 해당 강점과 관련해 타고난 잠재력은 충분하지만 지금 하고 있는 일에서 이 강점을 발휘할 기회가 부족하기 때문일 수 있습니다. 이 경우, 의도적으로 욕구 강점이 높은 역할을 찾아서 사용해보시기 바랍니다.

 

 

3) 나의 재능 분석 결과는?

"당신이 다른 사람보다 빠르게 학습하고 반복적인 성과를 내는 행동 패턴이 재능입니다."
“깊이 생각하고 싶다”

★ 태니지먼트가 분석한 나의 재능 결과

당신은 생각하기를 좋아합니다. 당신은 다양한 방향으로 사고를 확장하고 문제를 깊이 파고들어 본질을 파악할 때 즐거움을 느낍니다. 당신은 내적 성찰과 지적 토론을 즐기고 특히 자기 성찰 및 자기 발견의 시간을 좋아합니다. 당신은 복잡한 이해관계를 꿰뚫어 문제의 본질을 발견할 때, 희열을 느낍니다. 당신은 문제가 발생하지 않아도 사고를 확장하거나 생각에 잠기는 것 자체를 좋아합니다. 단지 생각하는 것을 좋아하여 아이디어를 발전시키거나 다른 사람의 감정을 이해하기 위해 깊게 생각할 수도 있습니다.

 

 

4) 나의 태도 분석 결과

"당신의 강점이 더 잘 활용되거나, 부정적으로 나타나는 것을 막아주는 것이 태도입니다."

저의 태도 분석 결과는 "열정" 영역에서 자신감, 확신, 용기 중 확신 영역에서 강점을 보였습니다. 그리고 성장, 신뢰, 존중 분석 영역도 있지만 무료 버전이라 내용이 공개되지 않았습니다. 

 

저의 태도 중 가장 낮게 나타난 "용기" 영역에서 태니지먼트는 이런 분석 글을 제시하였습니다. 

 

용기란 미래의 위험요소에 주저하지 않고 행동할 수 있는 의지를 의미합니다. 불확실한 미래에도 위험요소들을 두려워하지 않고 행동을 실천으로 옮길 수 있습니다. 용기 태도가 있는 사람은 자신의 선택을 통해 일어날 수 있는 일들을 용기 있게 받아들이고 행동을 선택할 수 있습니다. 용기 있는 사람은 미래에 대한 두려움에 맞서는 행동을 통해 다른 사람들에게도 용기를 주고 활력을 줍니다.

한편, 용기 태도가 부족한 사람은 행동을 통해 상황을 극복하고 문제를 해결해야 할 때 변화를 두려워하거나 주저할 수 있습니다. 미리 고민하지 않아도 되는 위험요소를 미리 걱정하거나 상황을 크게 보지 못하고 작은 부분에서 두려움을 느낄 수 있습니다. 그렇기 때문에 용기가 낮은 사람의 경우 위험요소가 발생했을 때, 그 문제를 처리할 수 있는 능력이 자신에게 있다고 생각하는 것이 중요합니다.

 

 

■ 태니지먼트 활용 방법

무료 검사 치고는 비교적 강점과 재능, 태도, 행동 요소 등 다양한 영역에서 분석 결과를 보여 줍니다. 물론 무료 검사의 한계점도 있습니다. 분석 결과 내용이 모두 공개되지 않는 점, 프리미엄 리포트를 신청해야 더 자세한 분석 결과를 볼 수 있습니다. 물론 유료 결재가 필요한 부분입니다.

 

그래도 간단하게 자신의 강점이나 장점에 대해 알고 싶은 분은 태니지먼트 무료 검사도 괜찮다고 생각합니다. 태니지먼트를 자기소개서 작성에 어려움이 있는 취준생에게 추천합니다. 자신의 강점이 뭔지, 장점이 무엇인지, 자신의 성향이 어떤지를 태니지먼트 검사를 통해 한번 알아보는 방법도 좋습니다.

 

• 자신의 강점과 성향을 부담 없이 알아보고 싶을 때
• 직업 선택, 진로 고민 중일 때
• 자기소개서 작성 중인 취준생
• 성격의 장단점 파악하고 싶은 취업 준비생
• 자신의 성향, 직업에서의 강점을 알고 싶을 때  

 

태니지먼트 검사를 통해 자신이 지원하는 기업과 직무에 적합한 강점과 장점이 있는지 먼저 파악해 보십시오. 강점 분석 결과를 바탕으로 자기소개서 작성에도 활용할 수 있습니다. 자기소개서 성격의 장점 쓰기에 활용해 보세요. 

 

 

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